NUESTRA MISIÓN

Somos un centro de CONOCIMIENTO que fomenta y lidera el mejoramiento de la calidad de la atención en salud mediante recomendaciones para garantía de calidad y acciones que contribuyen a la formulación de políticas sectoriales e intervenciones que promueven la articulación adecuada de las organizaciones y su gestión efectiva, para contribuir a mejorar la calidad de vida de la población e impulsar el desarrollo.

El Centro de Gestión Hospitalaria parte del convencimiento de que las teorías y métodos de la gerencia de calidad, que ya han tenido excelentes resultados en el sector empresarial, y las que utilizan las instituciones líderes a nivel mundial, deben extenderse al sector de la salud colombiano.

El Centro cree y avala un concepto de GIC (Gestión Integral por Calidad) que, al conjugar el direccionamiento estratégico, la gerencia de procesos y la transformación de la cultura, pueda lograr entidades de salud modernas, capaces de ser exitosas en su misión y en su estabilidad financiera, dentro de los nuevos escenarios de la calidad, competitividad y la eficiencia, propios de las nuevas reglas de juego del sector salud hoy. La misión del Centro es promover y liderar la transformación de la gestión en salud, para contribuir al desarrollo integral del sector. Esto lo hace de la siguiente manera:

• Adquiere y Genera conocimiento mediante investigación, desarrollo o apropiación de metodologías para resolver los problemas críticos que enfrentan las instituciones del sector. El Centro parte del convencimiento de que las teorías y métodos de la gerencia de calidad, que ya han tenido excelentes resultados en el sector empresarial, y las que utilizan las instituciones líderes a nivel mundial, deben extenderse al sector de la salud colombiano.

El Centro cree y avala un concepto de GIC (Gestión Integral por Calidad) que, al conjugar el direccionamiento estratégico, el control de procesos y la transformación de la cultura, pueda lograr entidades de salud modernas, capaces de ser exitosas en su misión y en su estabilidad financiera, dentro de los nuevos escenarios de la calidad, la competitividad y la eficiencia, propios de las nuevas reglas de juego del sector salud hoy.

• Ofrece a los directivos de diferentes tipos de organizaciones de salud, respuestas efectivas y probadas referentes a sostenibilidad y competitividad, desarrollo de cultura, la calidad de los servicios y sus costos.

• Favorece el intercambio y la difusión de experiencias y conocimientos, información actualizada y recursos para apoyar la gestión de los directivos y el aprendizaje de su equipo humano.

• Integra esfuerzos, articula la oferta y demanda de investigación y desarrollo de conocimiento en gestión y calidad y actúa como una red de instituciones para tener mayor capacidad de generar conocimiento e impacto en las organizaciones del sector salud.

• Genera espacios de reflexión y concertación, participa en el debate sobre los problemas de las organizaciones del sector e influye en la formulación de políticas que puedan afectarlos.